石鼓源鄉嚴把村級計生專干聘任關

　　建立一支素質高、能力強、業務精、服務好的計生隊伍，是做好基層人口計生工作的重要保證。

　　今年來，石鼓源鄉黨委、政府高度重視人口計生工作，結合第九屆村委會換屆，把村級計生隊伍建設當做人口計生工作上水平的重要舉措，對聘任村級計生專干實行“三過關”：一是考試關。5月27日--30日，全鄉共11個村各推薦一名擬任村計生專干人選，參加鄉計生辦統一組織的業務知識培訓和測試。該鄉對9名成績合格的人員予以聘任，對成績不合格的2個村，要求所在村支委另行推薦人員繼續參加培訓和考試。二是試用關。新聘任村級計生專干實行六個月的試用期管理，根據試用期表現和工作業績考核，確定是否續聘或解聘。三是考核關。根據《村級人口計生目標管理責任制》要求，單獨制訂《村級計生專干績效考核辦法》，嚴把考核關。凡年度考核排名最后的村，對其村計生專干進行戒勉談話，并扣除一定的績效工資；對連續兩年考核綜合排名最后的村，對該村計生專干直接予以解聘。

　　該鄉通過對村級計生專干聘任嚴把“三過關”，進一步加強了全鄉基層計生隊伍建設，提高了村級計生隊伍整體水平，為全鄉人口計生工作健康有序開展奠定了的基礎。

來源：本站原創

作者：肖冬麗 李統城

編輯：redcloud